2023年3月31日 点击人次： 2046
为深入实施新时代人才强市战略，吸引更多2023届优秀毕业生选择达州，我市将赴成都中医药大学开展引才行动。现将有关事项公告如下：
一、引进计划
计划引进548人以上，其中综合类36人、卫生类192人以上、教育类137人以上，企业类183人（国企11人，民营企业172人）。拟引进人员的年龄、学历、学位、专业等资格条件详见附件1。
二、引进对象
（一）博士研究生。
（二）硕士研究生。
（三）部分企业要求的本科及以上学历人员。
三、引进程序
采取现场面谈考核（现场报名、现场面试）的方式引进。
（一）现场报名
1．时间：2023年4月6日（星期四）09:30—12:00。
2．地点：成都中医药大学十二桥校区一教二楼253教室（二楼阶梯教室）。
3．程序
（1）应聘人员现场填写《达州市2023年春季走进高校引才报名登记表》（附件2），并粘贴本人近期2寸免冠正面证件照。应聘人员可根据自身条件填报符合要求的职位。
（2）应聘人员提供本人身份证、院校出具的有关学历、专业证明等材料原件及复印件。
（3）资格审核合格人员，现场发放《面试通知书》。
（二）现场面试
现场面试的具体时间、地点详见《面试通知书》。面试成绩低于70分的不予聘用。
（三）体检、考察、公示、聘用等后续工作在达州人事考试网（http://www.dzrsks.com.cn/）另行公告通知。
（四）应聘四川文理学院和民营企业人员，由用人单位自主考核，相关事宜由用人单位另行通知。
四、其他事项
（一）引进人员的人员管理、政策待遇执行《达州市关于争创全省经济副中心实施人才新政十条措施》有关规定。
1．引进人员具有博士研究生学历学位的，发放20万元安家补助、4.8万元岗位激励奖，直接安排入住人才公寓。
2．引进人员具有硕士研究生学历学位的，发放6万元安家补助、1.2万元岗位激励奖，纳入人才公寓分配范围。
3. 引进到企业的硕士及以上学历学位人员，按事业单位引进人才激励政策的50%享受安家补助、岗位激励奖，符合条件的纳入人才公寓分配范围。
（二）人才引进过程接受社会各界的监督。如发现违纪违规问题将对相关责任人进行严肃处理。监督举报电话：0818—2277823。
（三）本《公告》及其未尽事宜，由中共达州市委组织部、达州市人力资源社会保障局负责解释。
（四）请考生报名时预留两个及以上联系方式（手机、固定电话、邮箱等），并保持通讯畅通，通讯方式如有变更，请主动告知组织考试的部门。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
附件：1．2023年“达人英才计划”走进高校引才职位需求表
2．2023年“达人英才计划”走进高校引才报名登记表
中共达州市委组织部 达州市人力资源和社会保障局
2023年3月27日
